Printemps Siège

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou. Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…).

Au sein du Printemps, vous rejoignez la Printemps Académie, l’équipe Formation avec un objectif : contribuer et faire évoluer la manière dont les équipes apprennent au quotidien. Dans un environnement retail en mouvement, la formation doit être concrète et inspirante. 🍀 

C’est là que vous interviendrez ! 

Votre terrain de jeu :

  • Imaginer et concevoir des modules e-learning, vidéos et contenus interactifs qui captent l’attention et engagent les collaorateurs  
  • Inventer des parcours blended learning qui s’intègrent naturellement dans le quotidien des équipes  
  • Challenger les formats existants et proposer de nouvelles approches pédagogiques  
  • Échanger avec les équipes métiers pour comprendre leurs enjeux et les traduire en expériences de formation pertinentes  
  • Participer activement aux projets formation, de l’idée jusqu’à la mise en œuvre  
  • Co-animer des sessions de formation et contribuer à faire vivre les dispositifs  
  • Prendre part à la dynamique de la communauté des alternants RH

      

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que vous aurez un vrai rôle. 

Rejoindre la Printemps Académie c’est intégré une équipe à taille humaine, proche du terrain, innovante et où la bonne humeur règne ! Vos idées seront écoutées, valorisées et réellement prises en compte.  

Si vous avez envie d’apprendre, d’expérimenter et de contribuer concrètement à des projets qui ont du sens, alors cette alternance pourrait bien être faite pour vous. ✨ 

Votre profil : 

Et si c’était vous ? 

Vous préparez une formation en ingénierie pédagogique (ou équivalent) et le digital learning vous attire particulièrement. Mais au-delà du diplôme, c’est surtout votre curiosité, votre créativité et votre envie d’essayer de nouvelles choses qui feront la différence. 

Vous aimez proposer des idées, tester des formats, chercher des solutions et voir vos projets prendre vie. Travailler avec les autres vous stimule : échanger, comprendre les besoins et construire ensemble des expériences d’apprentissage utiles et engageantes. 

Informations relatives au poste

Référence 2026-5953

Date de parution 13/04/2026

Intitulé du poste ALT - Chef de projet Formation & Digital Learning H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Alternance

Emploi Employé

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Printemps Lyon

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1857 sous l'enseigne « Les Deux Passages », Printemps Lyon, se positionne dès ses débuts, en 1938, comme le magasin phare de la ville. Agrandi en 1992 et rénové en 2008, il s'étend sur plus de 8 200m² répartis sur deux bâtiments, l'un consacré à la Mode Homme et l'autre à la Femme. Le magasin propose aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique. Printemps Lyon en chiffres : - 8 270 m² sur 2 bâtiments - Plus de 400 marques - 280 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Tu cherches un job qui bouge, dans un lieu stylé et inspirant ? Le Printemps Lyon, c’est LE grand magasin emblématique de la Presqu’île, avec des marques tendances, des univers variés (mode, beauté, maison…) et une ambiance unique. 


Nous recherchons un/e conseiller/ère de vente en joaillerie et horlogerie dès le 11 mai en CDI temps plein ! 


Tes missions :  
- Accueillir et accompagner les clients dans une atmosphère élégante et chaleureuse 
- Conseiller sur des pièces horlogères et joaillières : matériaux, styles, mouvements, caractéristiques techniques, histoire des collections 
- Offrir une expérience client premium, personnalisée et fluide 
- Réaliser les ventes, gérer les encaissements et garantir un suivi irréprochable 
- Participer à la gestion des stocks, au contrôle qualité et aux opérations de réassort 
- Contribuer à un merchandising inspirant, fidèle aux codes du luxe 
- Collaborer étroitement avec l’équipe pour atteindre les objectifs commerciaux 
 

Profil recherché 
- Un véritable sens du service client, orienté conseil et excellence 
- Une appétence pour les univers horlogers et joailliers 
- Une curiosité naturelle pour les produits techniques, précieux et iconiques 
- De la rigueur, le sens du détail et une excellente présentation 
- Une première expérience en vente, idéalement dans le luxe, l’horlogerie ou la joaillerie, constitue un vrai plus 


Avantages : 
- Titres restaurant de 10€50 pris en charge à 60% 
- Mutuelle d'entreprise 
- Remboursement des abonnements de transport à 50% 
- Réductions sur tout le magasin à partir d'1 mois d'ancienneté 
- Prime d’objectifs individuels mensuelle et prime d’objectifs collectifs semestrielle 
- Prime de fin d'année équivalente à un mois de salaire 
- Prime de vacances de 450€ 
 

Informations relatives au poste

Référence D2026R4-4692-5952

Date de parution 10/04/2026

Intitulé du poste Conseiller de Vente espace horlogerie H/F

Pays France

Région Auvergne-Rhône-Alpes

Département Rhône (69)

Contrat CDI

Emploi Employé

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Printemps Lyon

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1857 sous l'enseigne « Les Deux Passages », Printemps Lyon, se positionne dès ses débuts, en 1938, comme le magasin phare de la ville. Agrandi en 1992 et rénové en 2008, il s'étend sur plus de 8 200m² répartis sur deux bâtiments, l'un consacré à la Mode Homme et l'autre à la Femme. Le magasin propose aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique. Printemps Lyon en chiffres : - 8 270 m² sur 2 bâtiments - Plus de 400 marques - 280 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Tu cherches un job qui bouge, dans un lieu stylé et inspirant ? Le Printemps Lyon, c’est LE grand magasin emblématique de la Presqu’île, avec des marques tendances, des univers variés (mode, beauté, maison…) et une ambiance unique. 


Nous recherchons un/e attaché/e de clientèle à partir de début mai en CDI temps plein ! 


Vos missions principales : 
- Satisfaire et fidéliser la clientèle en offrant un service premium et personnalisé conforme au positionnement du Printemps. 
- Développer le chiffre d’affaires en valorisant les services et produits de l’enseigne. 
- Garantir une relation client de qualité, en respectant les standards Printemps. 


Activités clés : 
-  Présenter et déployer un argumentaire commercial sur la Carte Printemps. 
- Assurer la gestion administrative des dossiers clients. 
- Prendre en charge la réclamation de A à Z. 
- Assurer le suivi administratif et la satisfaction client. 
- Gestion de nos clients internationaux via la détaxe 
- Gestion du Click&Collect 


Contraintes et spécificités du poste : 
Travail le samedi indispensable. 


Compétences techniques : 
- Maîtrise des techniques d’argumentation commerciale. 
- Bonne connaissance des outils informatiques (Microsoft Office). 
- Compréhension des processus administratifs. 
- Intérêt pour la mode et les tendances. 


Compétences relationnelles et comportementales : 
- Organisation, rigueur et autonomie. 
- Empathie, écoute et diplomatie. 
- Capacité à gérer les conflits et respecter la confidentialité. 
- Curiosité et réactivité. 


Avantages : 
- Titres restaurant de 10€50 pris en charge à 60% 
- Mutuelle d'entreprise 
- Remboursement des abonnements de transport à 50% 
- Réductions sur tout le magasin à partir d'1 mois d'ancienneté 
- Prime d’objectifs individuels et collectifs semestrielle 
- Prime de fin d'année équivalente à un mois de salaire 
- Prime de vacances de 450€ 

Informations relatives au poste

Référence D2026R4-4690-5951

Date de parution 10/04/2026

Intitulé du poste Attaché de Clientèle H/F

Pays France

Région Auvergne-Rhône-Alpes

Département Rhône (69)

Contrat CDI

Emploi Employé

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Printemps Siège

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou. Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…).

En stage en tant qu’Assistant Chef de produit et Acheteur Maison, tu assisteras la chef de produit dans le développement de la collection Maison de la marque du Printemps AU PRINTEMPS PARIS (linge de lit, déco textile, linge de toilette, capsule plage, couette/oreillers et autres…). 
 
Située au 4ème étage du bâtiment de la beauté, la Marque AU PRINTEMPS PARIS est pleine d’ambition et d’objectif pour les années à venir : Développer la gamme déco, élargir notre champs fournisseurs, intégrer 100% de l’offre sur nos sites e-commerce, développer la communication de la marque, élargir notre clientèle en modernisant l’offre et en communiquant. 
 

Missions du poste : 

  • Suivi des nouveaux développements produits : Suivi des échantillons et des nouveaux développements produits, demande de labdips, envoi des commentaires des têtes de série, suivi de production, relance et maintien d’une bonne relation fournisseur ; 
  • Gestion du plan d’assortiment : intégration des références dans notre plan de collection, changement de prix, sélections produites des différentes opérations commerciales et soldes ; 
  • Analyses des ventes : Analyses hebdomadaires et ponctuels des top et flop ventes 
  • Participation aux rendez-vous de collection fournisseur ;  
  • Préparation des shootings & Contrôle de la mise en ligne des produits ; 
  • Mise à jour des fichiers de pré-référencement ; 
  • Benchmark, veille concurrentielle ; 
  • Assistance de la Chef de produit sur des demandes et projets ponctuels de la Direction ; 

 

Votre profil : 

Formation Bac+4/5 type Ecole de Commerce ou Université.


Nous cherchons un profil organisé, rigoureux, agile et réactif, doté d’un bon relationnel, curieux et intéressé par le secteur de la Maison.  
 

Compétences : 

  • Excel, Powerpoint, 
  • Anglais, le Portugais est un plus 

Informations relatives au poste

Référence 2026-5950

Date de parution 07/04/2026

Intitulé du poste STG - ASSISTANT(E) CHEF DE PRODUIT / ACHETEUR MARQUE PROPRE MAISON H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Stage

Emploi Employé

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Printemps Siège

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou. Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…).
  • Coordonner et mettre en œuvre le marketing des marques référencées au Printemps selon les actualités des différents marchés (Mode, Accessoires, Beauté, Maison, Lingerie, Food & beverage), selon leur nature et leur niveau de priorité (arrivées de nouvelles marques, ouvertures, lancements de nouveaux espaces, soutien etc.)
  • Faire l'interface entre les différents intervenants internes (direction artistique, communication, achats, magasins, RP, CRM, Digital, Social Media) et externes (marques partenaires, agences) afin d'assurer le bon développement et la mise en place des outils de communication (PLV instore, éditions, CRM, Newsletter, article printemps.com...)
  • Assurer le pilotage de la récupération du brand content auprès des marques partenaires pour nourrir les différents points de contact
    (signalétique instore, newsletter, social media, paid social etc.)
  • Réalisation des bilans au terme de chaque campagne marketing ou de chaque partenariat
  • Gérer la coordination des shootings des nouveaux espaces et des opérations en magasin
  • Réaliser des benchmark / une veille concurrentielle

De formation bac+4/5 type école de Commerce, communication ou marketing avec une première expérience dans le marketing / communication. 

 

Compétences requises :

 

- Maitrise du Pack office

- Maitrise de l'anglais 

 

Qualités recherchées :

- Polyvalent et flexible (savoir travailler sur plusieurs projets à la fois)

- Organisé et rigoureux

- Bonne expression orale et écrite

- Sens de l'organisation et du contact

- Ouverture d'esprit

- Capacité à travailler en équipe et à gérer un environnement dense (forte capacité d'adaptation et résistance à la pression)

- Sensibilité à l'univers de la mode et du retail 

 

 

Informations relatives au poste

Référence 2026-5949

Date de parution 07/04/2026

Intitulé du poste ALT - Assistant Responsable Communication et marketing H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Alternance

Emploi Employé

Postuler

Printemps Siège

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou. Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…).

Rattaché(e) à la Responsable de Projets, vous interviendrez en support sur l’ensemble des phases des projets afin d’assurer leur bon déroulement et leur mise en œuvre efficace.

Vos missions principales seront :

  • Aide au suivi et pilotage des projets :
    • Participer au pilotage des projets et plans d’actions de la nouvelle orientation stratégique.
    • Veiller au respect des plannings et des échéances, assurer les relances et alerter en cas de risques.
    • Relayer les plans d’actions aux pilotes projet.

 

  • Formalisation des supports et suivi des réunions :
    • Élaborer et structurer les supports de présentation des projets (présentations, briefs, rétroplannings, phasages).
    • Organiser les réunions (ordre du jour, logistique, suivi des participants).
    • Rédiger les comptes rendus et assurer le suivi des plans d’actions.

 

  • Suivi des différents projets :
    • Assurer une vision globale des projets en cours.
    • Suivre les différentes phases des projets en amont, pendant et après leur réalisation.
    • Préparer des dossiers d’aide à la décision.

 

  • Aide à la gestion budgétaire :
    • Participer à la préparation et au suivi des budgets CAPEX et OPEX.
    • Consolider les budgets et préparer le rétroplanning financier.

Votre profil : 

  • Étudiant(e) en Bac+4/+5 en gestion de projet, école de commerce, ingénierie ou équivalent.
  • Organisation, rigueur et fiabilité.
  • Proactivité, autonomie et curiosité.
  • Capacité d’anticipation et esprit de synthèse et d’analyse.
  • Capacité d’adaptation et travail en équipe.
  • Base sur Excel et très bonne maitrise de PowerPoint.

Informations pratiques :

  • Temps de travail : Temps plein, 35h/semaine.

Informations relatives au poste

Référence 2026-5948

Date de parution 07/04/2026

Intitulé du poste STG - Assistant(e) responsable de projet store planning H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Stage

Emploi Employé

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Printemps Lille

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1929, Printemps Lille fait partie intégrante du patrimoine de la ville. Rénové en 2007, c'est le second magasin Printemps le plus important en terme de surface commerciale avec plus de 13 000m². Il offre aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec une sélection pointue de plus de 500 marques, des services sur-mesure ainsi que les meilleurs concepts pour une expérience shopping unique (Brummell, Maroquinerie Au Printemps Paris, La Sneaker…). Printemps Lille en chiffres : - 13 130 m² sur 4 niveaux - Plus de 500 marques - 400 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



En partenariat avec le Manager des Ventes, vous contribuez au développement de la performance commerciale de votre espace de vente et à la fidélisation de la clientèle. Véritable leader, vous assurez le développement de vos équipes et contribuez aux projets transverses du magasin.

Rattaché(e) au Manager des ventes du secteur, vos principales missions seront les suivantes :

  • Fidéliser les clients et développer le chiffre d’affaires par la qualité de l’accueil, la pertinence des conseils et la connaissance de l’offre commerciale Printemps
  • Optimiser l’espace de vente en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Assurer la présence et le merchandising des produits et participer activement à la mise en place et la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin
  • Participer à l’animation de l’équipe de vente tout en garantissant la performance individuelle et collective

Votre profil :

  • Vous préparez une formation en école de commerce/management (BAC+4, BAC+5) et disposez d'une première expérience sur terrain Retail/Grand magasin (Stage/Alternance/CDD)
  • Vous avez la fibre commerciale, un goût prononcé pour le chiffre, la performance et la relation client
  • Vous disposez d'un véritable sens de l'organisation et de gestion des priorités
  • Vous faites preuve de pédagogie et d'écoute

Informations relatives au poste

Référence 2026-5904

Date de parution 01/04/2026

Intitulé du poste Assistant Manager des Ventes en Alternance H/F

Pays France

Région Hauts-de-France

Département Nord (59)

Contrat Alternance

Emploi Employé

Postuler

Printemps Lille

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1929, Printemps Lille fait partie intégrante du patrimoine de la ville. Rénové en 2007, c'est le second magasin Printemps le plus important en terme de surface commerciale avec plus de 13 000m². Il offre aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec une sélection pointue de plus de 500 marques, des services sur-mesure ainsi que les meilleurs concepts pour une expérience shopping unique (Brummell, Maroquinerie Au Printemps Paris, La Sneaker…). Printemps Lille en chiffres : - 13 130 m² sur 4 niveaux - Plus de 500 marques - 400 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires par l’excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l’offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) au Responsable Boutique ou au Manager des Ventes, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
  • Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
  • Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps
  • Vous préparez une formation dans le commerce (Type : BTS MCO, BUT TC...)
  • Vous faites preuve d'aisance relationnelle et aimez le travail d'équipe
  • Vous avez le goût du challenge
  • Vous avez attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

Informations relatives au poste

Référence 2026-5905

Date de parution 01/04/2026

Intitulé du poste Conseiller de Vente en Alternance H/F

Pays France

Région Hauts-de-France

Département Nord (59)

Contrat Alternance

Emploi Employé

Postuler

Printemps Parly 2

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1969, Printemps Parly est le flagship luxe de référence de l'ouest parisien. C'est le premier grand magasin à s'implanter dans l'un des tous premiers centres commerciaux de France. Rénové en 2010, dans un esprit haussmannien moderne et lumineux, il offre aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique . Printemps Parly en chiffres : - 7 520 m² sur 3 niveaux - Plus de 480 marques - 350 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires par l’excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l’offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) à un Manager des Ventes, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
  • Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
  • Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps

Votre profil :

Vous débutez un BTS MCO, Bachelor commercial ou équivalent 


Qualités recherchées :

  • Disponible
  • Dynamique
  • Aisance relationnelle
  • Goût du challenge et de la vente
  • Travail d’équipe
  • Attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

Informations relatives au poste

Référence 2026-5947

Date de parution 01/04/2026

Intitulé du poste Conseiller de Vente en alternance (Réseau) H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Yvelines (78)

Contrat Alternance

Emploi Employé

Postuler

Printemps Parly 2

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1969, Printemps Parly est le flagship luxe de référence de l'ouest parisien. C'est le premier grand magasin à s'implanter dans l'un des tous premiers centres commerciaux de France. Rénové en 2010, dans un esprit haussmannien moderne et lumineux, il offre aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique . Printemps Parly en chiffres : - 7 520 m² sur 3 niveaux - Plus de 480 marques - 350 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos principales missions seront les suivantes :

  • Développer la performance commerciale de votre secteur (Mode, Luxe, Accessoires, Maison)
  • Etre le véritable garant de la qualité de l'accueil et du service auprès de la clientèle en magasin
  • Manager et animer au quotidien une équipe de près de 40 conseillers de vente (effectif variable selon les magasins et secteurs)
  • Accompagner et développer les compétences et le projet professionnel de vos collaborateurs
  • Optimiser votre espace de vente en collaboration avec les différents métiers du Printemps et les marques
  • Assurer la présence et le merchandising de vos produits et services
  • Participer activement à la mise en place et la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin

Votre profil :



Expérience de 2 ans minimum sur une fonction retail

Compétences/Savoir-faire requis :

  • Qualités managériales
  • Capacité à gérer des projets

Qualités recherchées :

  • Qualités relationnelles
  • Sensibilité mode/luxe/beauté

Informations relatives au poste

Référence 2026-5946

Date de parution 01/04/2026

Intitulé du poste Manager des Ventes en alternance (Réseau - rattaché au RC) H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Yvelines (78)

Contrat Alternance

Emploi Employé

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